Ti aiuteremo a crescere

Per noi, aiutare la crescita dei nostri dipendenti - sia dal punto di vista personale che professionale - è estremamente importante,  perché quando i nostri dipendenti prosperano, lo facciamo anche noi. Sin dal primo giorno, aiutiamo i nostri dipendenti ad avere successo, in modo che possano conseguire i loro obiettivi di carriera, sia a breve che a lungo termine. In tutta l’organizzazione, vengono offerti vari corsi formativi per soddisfare gli stili personali, dagli incontri individuali a quelli collettivi in aula, fino a spazi collaborativi virtuali e apprendimento on demand tramite video. Incoraggiamo i nostri dipendenti sin da subito e per tutto il corso della loro carriera, consentendo loro di iniziare già da oggi a trasformarsi nei leader di domani.                  

“[Esistono] molte opportunità di crescita e sviluppo delle competenze sia on-site che off-site.”  - Dipendente di Spencerville, OH

Continuing Education & Tuition Reimbursement

Incoraggiamo i nostri dipendenti a continuare a migliorare la loro capacità di contribuire al successo dell'organizzazione e  a far progredire le loro carriere. Charles River fa ciò attuando la formazione continua dei propri dipendenti; incoraggiandoli a seguire corsi o un programma di studio da cui beneficieranno sia il dipendente che Charles River. Abbiamo anche partnerships speciali con diverse università per aiutare i dipendenti a raggiungere i loro obiettivi educativi.

Northeastern University Partnership

Drexel University Partnership

 

Sabbatical Program

Il programma Charles River Sabbatical fornisce ai dipendenti quattro settimane di congedo retribuito che possono dedicare a se stessi o ad altri. I dipendenti possono impegnarsi in attività che sviluppano ulteriormente la carriera o attività a servizio della comunità che alimentano lo sviluppo personale. Questo programma promuove una cultura che supporta la crescita personale e celebra i contributi dei nostri dipendenti, sia all'interno che all'esterno del luogo di lavoro. Il programma Sabbatical è disponibile per tutti i dipendenti a tempo pieno con almeno cinque anni di servizio.

Global Leadership Development Program

I dipendenti di Charles River hanno la possibilità di sviluppare e costruire una forte capacità di leadership e di eccellenza professionale. Sono disponibili programmi personalizzati per sostenere il potenziamento delle capacità di coloro che aspirano ad essere leader, fino ai dirigenti di alto livello.

 

Internal Career Mobility

Alla Charles River, crediamo di aumentare il nostro talento dall'interno. Incoraggiamo e ispiriamo i dipendenti ad esplorare e applicare il loro talento e le loro capacità a nuovi ruoli in diverse aree del nostro portafoglio di business. Ciò dà ai nostri dipendenti l'opportunità di espandere la loro conoscenza, sfruttare il loro potenziale nascosto e spingere la loro carriera in avanti.